职责描述:
1.计算考勤,协助经理管理公司人力行政工作;
2.落实执行集团公司相关人事制度及流程,及时反馈问题并提出改进意见;
3.负责公司人才招聘工作,保证人才供需平衡,建立人才库;
4.负责公司劳动关系管理,人事档案的建立、更新、完善等;
5.负责公司行政相关工作,包括办公秩序、办公环境、办公设施、办公用品、会议管理、行政接待、行政发文、行政档案的管理;
任职要求:
1.人力资源管理、行政管理等相关专业本科及以上学历,35岁以下;
2.具有1年以上人力资源管理工作经验,有化工、生产制造行业工作经验者、上市公司工作经营者优先;
3.了解人力资源管理六大模块工作,对人力资源至少2个模块有丰富的实操经验;
4.熟悉国家劳动人事法规政策;
5.有责任心,亲和力强,抗压能力强;
6.工作地:湖南省衡阳市松木工业园
薪酬待遇:月休六天,试用期3个月,收入3500-4000元/月,转正后收入4000-5500元/月,能力特别优秀者,薪资可面议。
 
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