岗位职责：

1、负责公司人员招聘、培训，人员管理、薪酬管理、绩效考核、劳动关系处理等；

2、负责公司行政方向的对外接待，会议、活动组织策划；

3、负责公司食堂、宿舍、厂区卫生等后勤方面的管理工作。

任职要求：

1、20-35岁，大专及以上学历，会熟练使用办公软件，有相关经验优先考虑；

2、有良好的沟通表达、组织协调能力，执行力；