2023.8-至今 某制造业公司  担任职位：人力行政经理

工作描述：人事方面：1.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤等人事规章制度。

2.负责制订和完善公司岗位编制，协助公司各部门有效地开发和利用人力。

3.负责编写各部门岗位说明书，并根据公司经营需求调整岗位需要进行相应的变更。

4.负责绩效考核的检查、督促并落实考核。

5.负责公司薪酬管理实施，根据公司实际情况每年对薪酬结构进行调整。

6.制定员工培训计划，组织入职培训，并协助各部门培训实施。

7.负责公司的人事档案管理，劳动合同的签订、续订，办理员工的入、转、调、离手续。

8.负责考勤管理，编制每月薪资明细表。

行政方面：1.负责公司固定资产管理，核实数量、确保完好、落实责任人，台账记录。

2.负责日常办公用品、劳保用品的统计、申购、采购和发放管理。

3.负责组织会议管理，签到并记录会议纪要。

4.负责公司行政管理制度的执行，环境卫生的检查、考核。

5.负责公司重要人员接待工作。

6.负责组织与安排公司活动，团建活动筹划。

7.负责统计行政管理费用及相关数据收集，定期走费用报销流程。

8.完成领导交办的其他工作。

2020.9-2023.4  国药控股衡阳医疗器械有限公司  担任职位：综合部主管兼总经理助理

工作描述：1.会议组织：负责公司会议准备，通知到部门，做好重要会议记录和会议纪要。

2.文书撰写：负责起草及归档相关通知等文件，制作总经理汇报PPT，负责文档资料整理存放，严格执行资料保密制度。

3.档案管理：建立档案并保存整理档案，包括：人事档案、合同档案、资料类档案等。

4.资产管理：负责固定资产的统计，办公用品，办公耗材，办公设备的采购、发放、报废、登记管理。

日常事务工作：1.负责维护日常办公秩序和办公环境。

2.负责公司印章管理，记录台账，上传公司系统。

3.负责公司重要人员接待工作。

4.负责园区租赁缴费、水电缴费、加油卡充值，并走费用系统进行报销。

5.负责员工每月考勤统计管理、考勤资料存档，员工花名册更新。

6.负责办理员工的入、转、调、离等异动手续，并负责报表数据的统计工作。

7.领导交办的相关事宜。

2014.8-2020.7  湖南崇盛晶珠有限公司  担任职位：行政主管兼数据主管

工作描述：1.负责部门培训管理。培训新员工企业文化及后台系统操作流程。

2.负责后台系统的校对和库存管理。

3.负责审核系统数据，协助店办完成数据分析报表。

4.负责人员面试、培训、行政规章制度管理及监督。

5.负责制定每月排班表和考勤管理制度。

6.负责部门办公用品、耗材的采购申请、领取。登记。

7.负责部门重要资料文档的借阅、归档。

8.负责绩效考核制度的监督和执行。

9.负责协调各部门之间的关系，努力发挥整体组织优势。

10.负责公司OA系统后台工作和大型活动的后台调试工作。

11.其他突发事件的处理和领导交办的工作。