人事专员 3000-4000

工作内容：

1、配合主管领导拓展人力资源相关业务；

2、协助单位组织招聘、面试、培训等工作；

3、负责员工入离职手续办理、薪酬核算、社保异动等日常事务；

4、负责单位结算开票、员工社保待遇办理等；

5、完成领导交办的其他事项；

岗位要求：

1、大专以上学历，人力资源、市场营销相关专业优先；

2、有同岗位相关工作经验者优先；

具体薪资视个人能力可面议

福利待遇：周末双休、五险一金